泰宁县公安局2025年度法治政府建设工作报告
来源:泰宁县公安局 时间:2026-01-16 08:40

  根据工作安排,现将本单位2025年度法治政府建设工作报告如下:

  一、工作成效

  (一)坚持党的全面领导,全警法治思维不断增强。一是政治建警有高度。始终坚持把党的政治建设摆在首位,严格落实“第一议题”制度,将习近平法治思想和习近平总书记关于全面依法治国的重要论述纳入理论学习中心组学习及集中学习教育内容,组织党委理论学习中心组、“三会一课”、专题讲座、专题培训等15场,组织领导干部政治轮训、民警政治轮训、民警春季整训等线下轮训16期,组织开展缅怀先烈、重温入党入警誓词、参观红军街红色地等主题党日活动37场次,教育引导全警始终坚定政治信仰,站稳政治立场。二是素质强警深度聚焦实战导向,组织全警分二批开展春季整训,围绕法制、侦查、舆情处置、应急救护等分类分层推进警种专业练兵13场,全面提升法律政策运用能力、防控风险能力、群众工作能力、信息化应用能力、舆论引导能力,全警综合能力稳步提升。二是从严治警有力度。一以贯之推进全面从严管党治警,巩固深化党纪学习教育成果,扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育,组织集中开展学习教育55场,结合“一季一警示”开展警示教育26场次、2070人次,持续筑牢拒腐防变的思想防线。以严的纪律、实的作风推动公安法治化工作开展。

  (二)依法履职履责,维护社会大局安定稳定。一是常态推进扫黑除恶斗争坚持以打开路,持续深入推进扫黑除恶常态化工作,以群众身边不正之风和腐败问题集中整治行动为抓手,始终保持十类涉黑恶犯罪严打高压态势,连续5年保持100%破获八类暴力案件,未发生“两抢”案件,刑事案件发案数比降24.87%,有力震慑违法犯罪。二是着力整治突出违法犯罪。充分发挥分发挥基管中心、侦查中心作用,扎实开展夏季治安突出问题精准防范打击整治行动,推进治安突出问题综合研判、源头打击,传统“盗抢骗”案件破案率96.67%,为群众挽回损失30余万元,现行传统侵财案件发案率比降40%;黄赌毒警情呈比降态势,社会风气得到进一步净化,有力有效保护群众生命财产安全、维护社会治安安定稳定。三是持续深化电诈综合治理。严格落实“四专两合力”工作思路,深入推进反诈中心“技术反制、预警劝阻、精准宣防”能力建设,电诈立案比降36.67%,电诈破案率63.16%、比升16.49%,7个乡镇实现电诈零发案,万人发案数、财损数均为全市最少,实现“发案更少、破案更好”的目标任务。四是严格道路交通安全管理。落实落细“全警管交通”勤务机制,优化升级“铁骑”综合警队伍,全时用警和潮汐用警结合,以严实的措施扎实开展二三轮车备案登记、“一老一少”宣传教育 、农村道路治理、酒醉驾等严重违法行为打击、显见性违章查纠等工作,全力以赴除隐患、降事故、保畅通。年内,全县未发生较大以上交通事故,道路交通秩序平稳可控。五是加强未成年人犯罪预防。持续推进“丹霞佑禾 护校安园”活动,统筹“治理”“保护”“打击”“预防”四项措施,持续推动“晚安守护”行动,严厉打击对未成年人实施校园霸凌、敲诈勒索等违法犯罪,“家校警社”四方联动协同帮扶不良未成年人,用好用足新颁布的《中华人民共和国治安管理处罚法》,涉未成年人刑事、治安警情均比降50%,全力预防未成年人违法犯罪。

  (三)践行执法为民,严格规范公正文明执法。是狠抓执法主体能力建设。紧密结合新出台、新修订的法律法规及执法实践需求,组织开展全覆盖、分层次、分类别的执法培训12起。突出实战导向,组织开展以老带新、以师带徒活动,广泛开展案例教学、模拟庭审、比武竞赛等活动,提高民警执法办案能力。加强法制员队伍建设,发挥其在基层执法中的“质检员”作用,切实加强全县公安法治人才建设,提高运用法治思维和法治方式推动工作、处理问题、规范执法的能力和水平。二是全面落实执纪监督问责。扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育,严格落实“大监督”协作机制,每月开展大监督检查,深化监督执纪“四种形态”运用,落实监督问责机制,全覆盖开展谈心谈话、廉政风险点排查,在早在小监督。高标准纵深推进县委巡察反馈问题整改落实到位,把巡察整改与公安各方面工作贯通融合,带动全县公安工作整体提质增效。三是完善执法监督管理机制。以执法办案管理中心提质增效为牵引力,规范涉企执法专项行动为抓手,进一步厘清公安执法权责边界,常态化开展执法办案全闭环监督,以日常排查和交叉评查等整改执法问题623个,有效提升公安执法工作质效和执法公信力;健全完善行政执法与刑事司法衔接机制,加强与检察机关的侦查监督与协作配合,通过外部监督制约助推动公安执法工作高质量发展。

  (四)全力护航发展,持续优化法治营商环境。一是深化公安“放管服”改革。持续深入推进公安“放管服”改革工作,不断创新服务方式、优化服务质量,持续推进“一窗通办”“一网通办”,拓展“互联网+公安政务服务”应用,适时推行延时错时、预约办理、绿色通道等便民利企举措,增强企业和群众的获得感、幸福感。二是精准服务企业发展。深入开展“警企联动”“民警进企业”等活动,合理设置警企联络站,切实解决企业群众办事创业遇到的烦心事、堵点、痛点,最大限度地为企业提供优质高效的服务。严格规范涉企执法行为,落实涉企案件经济影响评估和“轻微违法免罚”清单,严禁刑事手段插手经济纠纷,依法保护企业合法权益。三是严厉打击涉企违法犯罪。严厉打击合同诈骗、侵犯知识产权、制假售假等破坏市场秩序犯罪,联动检法、市场监管等部门协同处置,把好监督关,最大限度追赃挽损。针对电信诈骗、网络攻击、安全事故等企业易受侵害的环节,常态化开展各类安全宣讲活动,以实际行动筑牢警企协作桥梁。

  二、存在问题

  (一)法治思维转化有待深化。部分民警运用法治思维和法治方式破解复杂矛盾、应对新型犯罪的能力仍需加强,学用结合不够紧密。

  (二)执法精细管理有待提升。个别案件在取证规范性、程序完备性、文书制作质量等方面仍有改进空间,执法细节把控需进一步从严。

  (三)内外协同效能有待增强。与其他行政执法部门的信息共享、线索移送、联合执法等机制尚需完善,跨部门协作合力有待进一步凝聚。

  三、履行第一责任人职责

  2025年,县公安局党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责,紧紧围绕县委县政府关于全面依法治县的总体部署,紧扣“一规划两方案”工作要求,始终将法治公安建设摆在全局工作突出位置,做到亲自部署、亲自过问、亲自协调、亲自督办,定期听取法治工作专题汇报,研究解决执法规范化建设、涉企执法规范、普法宣传等重点难点问题,在深化规范上做文章、在狠抓落实上下功夫。强化组织推动,先后组织学习习近平法治思想、党的二十届四中全会精神等专题学习13场次,召开专题会议部署推进法治建设工作,带动全局形成浓厚学法氛围。强化领导责任制,严格落实“一岗双责”、“一岗多责”和党风廉政建设主体责任、监督责任,进一步完善教育、整治、制度、监督管理四位一体的纪律作风建设长效机制,以高标准、严要求、全方位理念推动法治政府建设各项工作落实落细。

  四、下步工作

  (一)在筑牢法治理念上再深化。持续将学习宣传贯彻习近平法治思想作为首要政治任务,纳入全警政治轮训、日常教育必修内容。加强领导干部法治能力培训,示范带动全警牢固树立依法履职、权责一致的法治观念,确保公安工作始终在法治轨道上运行。

  (二)在规范执法行为上再发力。以执法办案管理中心提质增效为牵引,全面深化执法监督管理机制改革,强化执法全流程、全要素、智能化管理,进一步提升全警执法质量。加大对执法不作为、乱作为、慢作为等问题的整治力度,常态化开展案件评查和执法巡查,努力让人民群众在每一起案件办理、每一件事情处理中都能感受到公平正义。

  )在强化普法实效上再创新。落实“谁执法谁普法”普法责任制,推动普法宣传与执法管理、法律服务深度融合,针对不同受众特点,运用新媒体、新技术开展精准普法、互动普法,推动尊法学法守法用法在全社会蔚然成风。

  泰宁县公安局

  2025年1月15日

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