根据省、市、县关于火灾隐患排查整治工作部署要求，我局结合工作实际积极贯彻落实，深入开展火灾隐患排查整治工作，现将全年火灾隐患排查整治工作总结如下： 

  一、明确工作目标 

  根据《福建省人民政府办公厅关于印发福建省火灾隐患排查整治若干规定的通知》的文件精神，制定了《泰宁县人力资源和社会保障局2018年火灾隐患排查整治方案》并下发至局所属各中心，各有关股室，及时对全局火灾隐患排查整治工作进行部署。方案目标明确，责任具体，要求各中心，各股室明确排查时间、存在隐患及整改情况并实行分级管理制度，确保火灾隐患排查整治工作有计划、有步骤地开展。 

  二、加强组织领导 

  为了加强对火灾隐患排查整治专项工作的领导，成立泰宁县人社局火灾隐患排查整治工作领导小组，负责指导和督促全局开展火灾隐患排查治理工作，将火灾隐患排查整治专项工作作为当前一项安全工作重点来抓。具体为：县人社局主要负责人为领导小组组长，分管安全生产工作的副职领导为副组长，领导小组成员由各中心、各股室负责人组成。按照“谁主管、谁负责”原则和消防安全“党政同责、一岗双责”的有关规定，充分认识到安全生产工作的极端重要性，加强领导，密切配合，切实增强责任意识，坚决杜绝侥幸心理和麻痹松懈思想。 

   三、严格检查考核 

  定期组织人员对我局各中心、各股室开展火灾隐患排查治理工作进行督查，对工作过程中发现的存在火灾隐患问题的及时督促整改，坚持“零容忍”的态度，确保工作取得实效。通过开展火灾隐患排查治理活动，进一步消除火灾隐患，建立健全火灾隐患排查治理工作的长效机制，全面提高全局的消防安全意识和防范观念。下一步，我局将对照县消防大队的具体要求，以有效预防和遏制火灾事故为目标，继续全面排查整治全局的消防安全隐患，积极参与消防、安监部门组织的各项联合执法检查行动，创造更加良好的消防环境。